In Australien haben die Gesetzeshüter ein neues Gesetz gegen die Ueberwachung der Angestellten ausgearbeitet. Australischen Arbeitgebern wird es künftig verboten, den E-Mail-Verkehr ihrer Beschäftigten zu überwachen. Weder versteckt noch offen darf der Mailverkehr gelesen werden, bei einer Kontrolle durch den Betrieb müssen die Angestellten ausdrücklich und frühzeitig darüber informiert sein. Mit dem gleichen Gesetz wird auch der Einsatz von Kameras, Bewegungsmeldern und Peilsendern verboten. Verstösse gegen das Gesetz werden mit einer persönlichen Geldstrafe von über 4'000 Dollar geahndet.

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