Aus diesem Grund kann eine gut definierte und auch wirkliche gelebte Firmenethik ein guter Schutz gegen Wirtschaftskriminalität sein. Wirtschaftskriminalität ist ein wichtiges Thema für Unternehmen. So berichtet KPMG in einer Studie aus dem Jahr 2004, dass in Österreich 37% aller Unternehmen in den letzten 5 Jahren Opfer von Wirtschaftskriminalität waren. Nach einer anderen Studie von PriceWaterhousCoopers kamen die Täter zu 59% aus dem eigenen Unternehmen. Und 76% der Vorgänge betrafen Unterschlagung und Diebstahl. Wirtschaftskriminalität macht zwar nur 1 bis 3% aller Straftaten aus, der Anteil an den Schäden ist jedoch stolze 70%.

Interessant ist dabei auch, dass nur 27% aller Fälle durch interne oder externe Prüfer aufgedeckt wurden, 57% der Fälle bekommen durch Hinweise der Kollegen ans Licht. In 46% aller Fälle entdeckt man im Nachinein, dass es sehr wohl Hinweise gab, denen aber nicht genug nachgegangen wurde. D.h. eine Verbesserung bei der Aufklärung von Wirtschaftskriminalität ist möglich, wenn Mitarbeiter motiviert sind, Hinweisen auf Eigenartigkeiten nachzugehen und wenn sie Mechanismen haben, wie solche Beobachtungen berichtet werden können.

Dies bedeutet, dass eine gute Unternehmenskultur auf der Grundlage einer gelebten Business Ethik eine wichtige Grundlage für Informationssicherheit - dem Hauptthema dieser Website - ist.

Umfragen in den USA zeigen, dass 43% der Mitarbeiter ihre Vorgesetzten nicht für Vorbilder in Bezug auf Integrität des Verhaltens sind. Ein ähnlicher Prozentsatz berichtet, unter Druck zu stehen, ethische Regeln missachten zu müssen. Dies ist keine gute Grundlage für eine gute Arbeitsmoral und Produktivität. Die Konflikte zwischen eigenen Werten und dem beobachteten Firmenverhalten verhindern eine Identifizierung des Mitarbeiters mit den Firmenzielen und damit auch, dass der Mitarbeiter sein wirkliches Potential entfalten kann.


Jedes Unternehmen hat ein Ethikprogramm

Jede Firma hat ein Business Ethik Programm, oft wissen sie es aber nicht. Ein Business Ethik Programm entsteht nämlich nicht erst dann, wenn das Unternehmen eine Kommission einsetzt um passende Ethikregeln für das Unternehmen zu erstellen. Die Ethik des Unternehmens wird auf ganz andere Art ständig vermittelt.

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